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发表于 2016-10-12 13:44:00
不可能指望自己做的每一个选择都是正确的,也不会每一个职场新人初到一家公司,遇到的就是最适合自己的企业,然后所有同事的人格都闪闪发光老板超好,无论你有没有能力有没有经验,公司都可以提供给你匹配的职位、培训以及发展空间,这是不现实的
企业和员工是相互选择的过程,有时候明知道学不到什么也要妥协,为什么?因为首先要生存啊,没钱吃什么住哪里用什么?
真正待遇好的公司,提出的详细明确的工作要求80%的求职者都做不到,所以工作机会肯定是内部消化为主,而能力欠缺经验不足的求职者又往往心比天高命比纸薄,小企业看不上大企业又不要,你说怎么办?
而许多个体经营或者初创公司的老板,既想省钱又想招个全能王,可天底下哪有这好事儿?
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